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Marien Hospital Düsseldorf GmbH-0
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Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Exam. Altenpfleger/in, Stationsleitung und Pflegefachkraft

Krankenhaus / Klinik

40479 Düsseldorf

Vollzeit, Teilzeit

Ab sofort

Vorteile der Einrichtung

Vergütung nach Tarif AVR

Jahressonderzahlung

Betriebliche Altersversorgung

Rabatt für den ÖPNV

Übernahme von Ausbildungsverpflichtungen

Moderne Ausstattung

Ergonomische Arbeitsmittel

Betriebliche Gesundheitsförderung

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft (m/w/d) als Stationsleitung
Klinik für Innere Medizin Marien Hospital Düsseldorf

Einleitung
Das Marien Hospital Düsseldorf ist Teil des Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf (VKKD). Gemeinsam mit dem Augusta-Krankenhaus Düsseldorf, dem Krankenhaus Elbroich, dem St. Vinzenz-Krankenhaus Düsseldorf und dem Westdeutschen Diabetes- und Gesundheitszentrum bieten wir eine hochspezialisierte Versorgung für Düsseldorf und die Region. Rund 50 Fachkliniken und Kompetenzzentren, über 150.000 Patientinnen und Patienten pro Jahr, mehr als 3.000 Mitarbeitende: Als Verbund der Spezialisten steht der VKKD für gebündelte Expertise, interdisziplinäre Zusammenarbeit und kurze Wege zur bestmöglichen Behandlung. Seit Juli 2025 ist der VKKD Teil der St. Franziskus-Stiftung Münster, Region Rheinland.
Die Klinik für Innere Medizin vereint ein breites Spektrum internistischer Schwerpunkte und bietet eine umfassende, ganzheitliche Versorgung auf höchstem Niveau. Unsere Stationen sind modern ausgestattet und verfügen über interdisziplinäre Anbindungen, die eine enge Zusammenarbeit mit weiteren Fachbereichen ermöglichen. Dabei legen wir besonderen Wert auf eine patientenorientierte Pflege, professionelle Teamarbeit und innovative Behandlungskonzepte.
Zur Verstärkung unseres Leitungsteams suchen wir eine engagierte Pflegefachkraft (m/w/d) als Stationsleitung für die internistische Station.

Ihre Aufgaben

  • Fachliche, organisatorische und personelle Leitung der internistischen Station
  • Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, patientenorientierten Pflege
  • Planung, Koordination und Überwachung von Pflegeprozessen sowie interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und weiteren Fachbereichen
  • Dienstplangestaltung und effiziente Personaleinsatzplanung
  • Förderung, Anleitung und Entwicklung der Mitarbeitenden sowie Integration neuer Teammitglieder
  • Umsetzung und Weiterentwicklung von Pflege- und Qualitätsstandards nach aktuellen wissenschaftlichen Erkenntnissen
  • Mitwirkung an Projekten, Konzeptentwicklungen und kontinuierlichen Verbesserungsprozessen
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion und anderen Leitungsebenen

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder eine gleichwertige Qualifikation
  • Idealerweise eine Weiterbildung zur Leitung einer Pflege- oder Funktionseinheit oder ein Studium im Bereich Pflegemanagement
  • Fundierte Fachkenntnisse in der Inneren Medizin und Motivation zur kontinuierlichen Weiterbildung
  • Führungskompetenz, Organisationstalent und die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen
  • Teamorientierte, kommunikative Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen und Empathie
  • Freude daran, Prozesse aktiv mitzugestalten und Pflege- sowie Qualitätsstandards weiterzuentwickeln
  • Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick zu behalten und sichere Entscheidungen zu treffen

Wir bieten

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege 'Bärenclub'
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen - unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellten Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Deutschkenntnisse: Gut (B1)

Führerschein: Nicht benötigt

Passende Qualifikationen

Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in
Exam. Altenpfleger/in
Stationsleitung
Pflegefachkraft
Fachabteilungen
Anästhesie
Intensivmedizin
Augenheilkunde
Gynäkologie
Radiologie
Neurologie
Onkologie
Hämatologie

Über die Einrichtung

Betten

437

Das Marien Hospital Düsseldorf ist ein hochmodernes Krankenhaus im Zentrum der Innenstadt mit 437 Betten und behandelt jährlich ca. 63.000 Patienten. Als Akademisches Lehrkrankenhaus sind wir ein überregional anerkanntes Zentrum für Wissenschaft und Hochleistungsmedizin.
Als Krankenhaus unter katholischer Trägerschaft steht bei uns der christliche Gedanke der Nächstenliebe im Mittelpunkt, der sich täglich im herzlichen Umgang mit unseren Patienten widerspiegelt.

Das sagen andere Kandidaten über diese Einrichtung

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FAQs

Mit MEDWING findest Du nicht nur irgendeinen Job – wir helfen Dir, den Job zu finden, der wirklich zu Dir passt. Egal, ob Du eine Festanstellung suchst oder flexibel in der Zeitarbeit arbeiten möchtest, wir sind Dein Partner für Deinen nächsten Karriereschritt.

Nach Deiner Registrierung bei MEDWING kannst Du direkt in der Log-in Area Dein Profil vervollständigen und Deine Jobsuche starten. In manchen Fällen wird sich auch ein persönlicher Karriereberater oder eine Karriereberaterin mit Dir in Verbindung setzen, um Deine beruflichen Ziele besser zu verstehen und Dich gezielt zu unterstützen. Dies ist jedoch optional und hängt von Deinen persönlichen Präferenzen ab. Deine Angaben helfen uns, Dir nur Jobangebote zu präsentieren, die perfekt zu Deinen Qualifikationen und Wünschen passen. Anschließend bietet Dir MEDWING drei verschiedene Möglichkeiten, Deinen Traumjob zu finden:

1. Direkt bewerben: Auf unserer Plattform findest Du zahlreiche Stellenangebote, die perfekt auf Deine Qualifikationen und Wünsche abgestimmt sind. Wenn Dir eine Stelle zusagt, kannst du Dich sofort bewerben.

2. Gefunden werden: Mit Deinem MEDWING-Profil wirst Du für Arbeitgeber sichtbar, die gezielt nach Fachkräften wie Dir suchen. Sobald Dein Profil sichtbar ist, können Dich Arbeitgeber kontaktieren und Dir Jobangebote unterbreiten, die zu Deinem Profil passen. Du hast die volle Kontrolle über die Sichtbarkeit Deines Profils und entscheidest selbst, ob das Angebot interessant für Dich ist oder nicht.

3. Headhunting-Service: Du möchtest Dich entspannt zurücklehnen? Kein Problem, dann übernehmen wir die Jobsuche für Dich. Deine persönliche Karriereberaterin oder Dein persönlicher Karriereberater bei MEDWING wird sich intensiv mit Deinen Wünschen und Zielen auseinandersetzen und passende Angebote für Dich finden. Wir stehen Dir beratend zur Seite und organisieren Vorstellungsgespräche, sobald Dir ein Jobangebot zusagt.

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Natürlich! Ob über unsere eigene Zeitarbeitsfirma MEDWING Now oder über eine unserer Partnerfirmen – wir bieten Dir flexible Zeitarbeitsmöglichkeiten, damit Du genau dort arbeiten kannst, wo Du Dich am wohlsten fühlst und am besten aufgehoben bist.

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