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KRANKENHAUS PORZ AM RHEIN gGmbH-0

Stationsleitung

Krankenhaus / Klinik

51149 Köln

Vollzeit, Teilzeit

Ab sofort

Vorteile der Einrichtung

Eine Vergütung nach TVöD-K

Differenzierte Dienstzeitmodelle

Ein unbefristeter Arbeitsvertrag

Einspringprämien für kurzfristige Dienste

Unterstützung durch einen Springerpool

Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote

Unterbringung im Personalwohnheim

Vergünstigte Verpflegung in der Cafeteria

Jobbeschreibung

Stellenangebot: Stationsleitung (m/w/d)
Köln
Vollzeit

Das sind wir
Das Krankenhaus Köln-Porz ist ein innovatives Akutkrankenhaus der Regelversorgung mit Schwerpunktaufgaben und überregionaler Spezialisierung. Das Krankenhaus verfügt über 420 Betten in den Fachabteilungen:

  • Anästhesiologie und Intensivmedizin
  • Allgemein- und Viszeralchirurgie
  • Orthopädie und Unfallchirurgie
  • Gefäßchirurgie
  • Gynäkologie und Geburtshilfe
  • Innere Medizin und Gastroenterologie
  • Kardiologie
  • Nephrologie
  • Radiologie
  • Rheumatologie
  • Pädiatrie
  • Interdisziplinäre Notfallambulanz
    Jährlich werden in der Klinik über 21.000 stationäre, über 40.000 ambulante Patienten behandelt sowie 1.600 Geburten durchgeführt.
    Für unsere rheumatologisch-kardiologische Station suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine Stationsleitung (m/w/d).

Aufgaben

  • Eigenverantwortliche und bedarfsgerechte Dienst- und Personaleinsatzplanung
  • Sicherstellung, Weiterentwicklung und Überwachung der Pflegequalität sowie der pflegerischen Dokumentation
  • Identifikation von Fort- und Weiterbildungsbedarfen sowie aktive Förderung der Teilnahme aller Mitarbeitenden an Schulungen
  • Initiierung, Begleitung und Umsetzung von Projekten
  • Begleitung und Intervention bei Konflikten und Krisen
  • Moderation von Team- und Fallbesprechungen
  • Mitarbeiterbeurteilung
  • Planung und Steuerung der strukturierten Einarbeitung neuer Kolleg*innen
  • Mitverantwortung für den fachlichen und wirtschaftlichen Einsatz von Ressourcen und die Einhaltung von Budgets (Personal, Verbrauchs- und Investitionsgüter)
  • Aktive Mitgestaltung eines positiven und wertschätzenden Arbeits- und Betriebsklimas
  • Teilnahme an Leitungs- und interdisziplinären Besprechungen sowie an themenspezifischen Arbeitsgruppen
  • Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Hygiene- und Arbeitsschutzrichtlinien

Profil

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft einschließlich Nachweis der Erlaubnis zur Führung der Berufsbezeichnung
  • Weiterbildung zum / zur Stationsleiter*in oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Leitungsposition
  • Einen kooperativen und motivierenden Führungsstil sowie einen wertschätzenden Umgang gegenüber Mitarbeitenden
  • Organisationsgeschick, konzeptionelles Denken sowie ein sicheres Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge
  • Hohes Maß an Kommunikationsstärke, Teamgeist und die Fähigkeit zur interprofessionellen Zusammenarbeit
  • Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen

Wir bieten

  • Vergütung nach TVöD-K sowie attraktive betriebliche Sozialleistungen (z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung) sowie vermögenswirksame Leistungen
  • Unterstützung der Bereiche durch einen pflegerischen Springerpool
  • Einspringprämien für die kurzfristige Übernahme zusätzlicher Dienste
  • Teilnahme an vielfältigen internen und externen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Kultur der Wertschätzung und ein hervorragendes Arbeitsklima
  • Umfassende Einarbeitung
  • Berücksichtigung von Dienstplanwünschen
  • Gesunde, abwechslungsreiche und vergünstigte Verpflegung in der Cafeteria
  • Kooperation mit örtlichen Fitnessstudios, Sportkurse, Ernährungskurse, Yoga, Rückenschulung und weitere Maßnahmen zur Gesundheitsprävention
  • Für die Kinder unserer Mitarbeiter besteht die Möglichkeit der Betreuung in einer Kindergroßtagespflege für unter 3-jährige
  • Corporate Benefits – Rabatte bei mehr als 1000 Anbietern
  • Gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (Linie 7, Linie S12)
  • Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss
  • Jobrad-Leasing mit möglichem 40,00 € Arbeitgeberzuschuss
  • Immer verfügbare und preisgünstige Parkplätze mit modernstem App-Parksystem
  • Wohnheimzimmer auf Anfrage

Wir freuen uns über geeignete Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Deutschkenntnisse: Gut (B1)

Führerschein: Nicht benötigt

Passende Qualifikationen

Stationsleitung
Fachabteilungen
Allgemeinmedizin
Chirurgie
Unfallchirurgie
Viszeralchirurgie
Onkologie
Anästhesie
Diabetologie
Dialyse

Über die Einrichtung

Betten

420

Wir sind ein Krankenhaus der Regelversorgung mit Schwerpunktaufgaben und überregionaler Spezialisierung mit 420 Betten und 12 Fachabteilungen (Anästhesiologie, Intensivmedizin und Schmerz­the­ra­pie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Unfallchirurgie, Gefäßchirurgie, Geburtshilfe und Gynäkologie, Inne­re Medizin, Kardiologie, Nephrologie, Rheumatologie, Pädiatrie, Neonatologie, Radiologie, Interdisziplinäre Notfall­ambulanz), in dem jährlich rd. 22.500 Patienten stationär und 40.000 Patienten ambulant behandelt werden. Jährlich kommen rd. 1.700 Kinder bei uns zur Welt. Das Krankenhaus bietet ein breites, auf hohem Niveau stehendes und qualitativ anspruchsvolles Versor­gungs­­spektrum im rechtsr­heini­schen süd-östlichen Stadtgebiet von Köln. Wir sind Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Köln.

Das sagen andere Kandidaten über diese Einrichtung

Gutes Management
Gute Work Life Balance
Gute Gesamtbewertung
Guter Teamzusammenhalt
Gute Weiterbildungsmöglichkeiten
Gute Arbeitsbedingungen
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FAQs

Mit MEDWING findest Du nicht nur irgendeinen Job – wir helfen Dir, den Job zu finden, der wirklich zu Dir passt. Egal, ob Du eine Festanstellung suchst oder flexibel in der Zeitarbeit arbeiten möchtest, wir sind Dein Partner für Deinen nächsten Karriereschritt.

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2. Gefunden werden: Mit Deinem MEDWING-Profil wirst Du für Arbeitgeber sichtbar, die gezielt nach Fachkräften wie Dir suchen. Sobald Dein Profil sichtbar ist, können Dich Arbeitgeber kontaktieren und Dir Jobangebote unterbreiten, die zu Deinem Profil passen. Du hast die volle Kontrolle über die Sichtbarkeit Deines Profils und entscheidest selbst, ob das Angebot interessant für Dich ist oder nicht.

3. Headhunting-Service: Du möchtest Dich entspannt zurücklehnen? Kein Problem, dann übernehmen wir die Jobsuche für Dich. Deine persönliche Karriereberaterin oder Dein persönlicher Karriereberater bei MEDWING wird sich intensiv mit Deinen Wünschen und Zielen auseinandersetzen und passende Angebote für Dich finden. Wir stehen Dir beratend zur Seite und organisieren Vorstellungsgespräche, sobald Dir ein Jobangebot zusagt.

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Natürlich! Ob über unsere eigene Zeitarbeitsfirma MEDWING Now oder über eine unserer Partnerfirmen – wir bieten Dir flexible Zeitarbeitsmöglichkeiten, damit Du genau dort arbeiten kannst, wo Du Dich am wohlsten fühlst und am besten aufgehoben bist.

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